Alta rotación laboral: causas y lo que hacen las empresas para frenar la sangría de talento

La búsqueda de mejores condiciones impulsa al 41% de los argentinos a buscar activamente un cambio de trabajo. El principal factor es el salario, pero hay otros.

Alta rotación laboral: causas y lo que hacen las empresas para frenar la sangría de talento
La búsqueda de mejores condiciones impulsa al 41% de los argentinos a buscar activamente un cambio de trabajo. El principal factor es el salario, pero hay otros.